Características

• Tem como base a Lei 10.097 e o Decreto Lei nº 5598/2005;

• O jovem é contratado através de Contrato de Trabalho Especial ajustado por escrito e por prazo determinado de 1 ano, podendo ser prorrogado por mais 1 ano;

• É realizada a anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social;

• É garantido o salário mínimo, férias e 13º salário proporcionais;

• A alíquota de FGTS é de 2%;

• Os jovens serão inscritos no Programa de Aprendizagem para desenvolver as atividades de formação teórica;

• O estágio prático acontecerá nas diversas áreas da Serasa 3 vezes por semana com jornada diária de 6h.

Perfil

• Jovens entre 15 e 16 anos de idade;

• Regularmente matriculado em Unidades da Rede Pública de Ensino;

• Cursando o segundo semestre letivo da 8ª Série do Ensino Fundamental ou 1º ano do Ensino Médio;

• Matriculado ou ter disponibilidade para estudar no período noturno;

• Residir na Cidade de São Paulo.

Inscrições

Até 05/12/06;

Para realizar o seu cadastro o candidato deverá informar o seu CPF ou CPF dos pais ou responsável;

Cadastre-se aqui

Processo Seletivo

Etapas:

­ Triagem dos Currículos;

­ Provas de Matemática, Língua Portuguesa e Conhecimentos Gerais e Redação (Conteúdo da Educação Básica);

­ Entrevistas e Dinâmicas em Grupo;

­ Entrevistas individuais.